Молодые педагоги

Хороший педагог – это всё-таки выпускник с дипломом о высшем образовании или человек, любящий детей и готовый учить и учиться вместе с ними?

Это человек, готовый учиться вместе с детьми, любящий их (детей и свой предмет), имеющий высшее образование (а лучше – несколько). Хороший педагог хочет и умеет учить, продолжает учиться, обогащая свои способности благодаря анализу опыта, своего и других.

Многие из нас ещё обучаются в университете. Как успешно совместить обучение себя и учеников?

Вам повезло, Вы можете сразу проверять на себе «лекарство» учения и не использовать на своих учениках вредные «препараты».   

Основное преимущество молодых учителей – это близость интересов с интересами учащихся. Возможно ли иметь молодому учителю молодого руководителя? Не противоречит ли это российскому менталитету?

С менталитетом здесь нет противоречий: в борьбе между возрастом и профессионализмом побеждает профессионализм.  

Что делать, если родители запрещают дружить с детьми?

Не создавать ребенку проблемы, просто учить ребенка,  помогая ему  найти друзей среди сверстников.

Как добиться, чтобы мнение молодого учителя было значимо для администрации, других опытных педагогов?

Не стоит тратить время на доказательства своей значимости. Стоит просто хорошо делать свою работу. А еще и любить то, чем занимаешься, «значимость» сама вас найдет.

Как показать администрации школы и учащимся, что молодой специалист любит свою работу?

 Делать её лучше!!!